支部動態
神外研究所召開青年科技人員“促成長謀發展”主題交流座談會
3月23日中午在研究所一樓會議室，研究所黨支部組織青年科技人員召開青年人成長發展主題交流座談會。會議邀請研究所張亞卓所長為青年人講述如何在研究所快速成長和健康發展。
會上，來自基礎研究科室、臨床科室、部分職能科室的碩士、博士研究生共計21人與張所長面對面交流、互動，氣氛十分融洽。
張亞卓所長談到，在坐的都是懷揣目標、理想的年輕人，是來自全國各地高等醫學院?；驑I內頂尖機構的研究生，都夢想著在研究所能夠成就一番事業，在人生最寶貴的青年時期做出卓越的貢獻，讓青春無悔。那么，怎樣才能做到呢？
一是融入集體
融入到研究所這個大家庭中。要謙虛做事、做人，努力提高個人的品格、智力、智慧、能力綜合素質，學會主動駕馭環境，調動環境，讓環境為業務服務，只有融入集體才能茁壯成長。
二是要不斷更新知識和能力
堅決不能做知識陳舊、技術單一、情商低下、心理脆弱、目光短淺、反應遲鈍、單打獨斗、學習笨拙的這八種人。面對競爭、挑戰，青年科技人員要具備不斷更新知識的能力，要創新就要關注臨床醫生或者患者的需求，基礎研究應該能夠與臨床問題緊密結合，從而在人才濟濟的研究所煥發出個人獨特的光彩。
張亞卓所長最后指出，研究所關注青年人的發展，關注原始創新，鼓勵大家開動腦筋，業務上有所追求，敢于提出切合實際的設想，可以建立自主創新的課題。希望這些措施對大家的成長有幫助。
與會的青年科技人員一致認為增強了創新意識，收獲頗豐。大家表示將對照諸如杰青、長江學者等優秀科技人才標準，找差距、設目標、做規劃，加快個人成長和發展的腳步，為院所再創輝煌奉獻青春。（研究所黨支部 劉紅梅）
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